客戶(hù)根據(jù)需求將一項(xiàng)或多項(xiàng)人力資源管理工作或職能外包出去，交由專(zhuān)業(yè)的第三方代理，以降低人力成本，實(shí)現(xiàn)效益最大化。
1）服務(wù)內(nèi)容：
薪酬發(fā)放與管理、社保繳納及待遇落實(shí)、人力資源政策咨詢(xún)、人事檔案管理、專(zhuān)業(yè)人員職稱(chēng)評(píng)審、勞動(dòng)關(guān)系服務(wù)等。
2）提供的增值服務(wù)：
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、工作分析、績(jī)效考核、薪酬設(shè)計(jì)、員工培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)服務(wù)等。
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